O Nitro News Brasil tem como objetivo garantir um ambiente diversificado e inclusivo, refletindo as diferentes realidades sociais e culturais. A seguir, apresentamos os principais dados e ações relacionados à diversidade em nosso quadro de colaboradores.
Dados Gerais de Diversidade:
1. Gênero
O Nitro News Brasil possui uma equipe composta por uma diversidade significativa em relação ao gênero. Atualmente, a composição é:
- Feminino: 55%
- Masculino: 40%
- Não-binário/Outros: 5%
2. Raça/Etnia
Nosso compromisso é promover a inclusão racial e étnica. A composição da equipe é:
- Brancos: 70%
- Pretos: 15%
- Pardos: 10%
- Indígenas: 5%
3. Orientação Sexual
O Nitro News Brasil busca incluir diferentes orientações sexuais em sua equipe, com foco em ambiente respeitoso e inclusivo:
- Heterossexual: 75%
- LGBTQIA+: 25%
4. Deficiência
Nosso objetivo é aumentar a acessibilidade e a inclusão de pessoas com deficiência:
- Pessoas com Deficiência: 8%
- Sem Deficiência: 92%
5. Idade
A diversidade etária também é uma prioridade, promovendo a inclusão de diferentes gerações:
- Até 30 anos: 40%
- 31 a 50 anos: 50%
- Acima de 50 anos: 10%
Ações e Iniciativas:
- Capacitação: Oferecemos treinamentos regulares sobre temas de diversidade, inclusão e equidade.
- Recrutamento Inclusivo: Implementamos processos seletivos que buscam ampliar a diversidade em cada fase, eliminando barreiras discriminatórias.
- Avaliação e Feedback: Colaboramos frequentemente com nossa equipe para entender melhor as necessidades e promover ações que garantam um ambiente mais inclusivo.
- Iniciativas Acessíveis: Desenvolvimento de políticas e práticas que garantem maior acessibilidade, como cursos adaptados, jornadas flexíveis e estrutura tecnológica adequada.
O Nitro News Brasil continua a trabalhar em direção à construção de um ambiente cada vez mais diverso e inclusivo, respeitando as particularidades e promovendo igualdade em todas as suas formas.